الشعب نيوز / منزل جميل – توصّل نقابة و إدارة شركة « مانيفاكتير تيسيلي» ، الكائنة بالمنطقة الصناعية بمنزل جميل، إلى اتفاق بشأن جملة من المطالب المهنية للعمال، وذلك خلال جلسة صلحية ثانية انعقدت اليوم الخميس 22 أكتوبر 2026، بمشاركة ممثلين عن الإدارة والهياكل النقابية.
وانعقدت الجلسة للنظر في المطالب الواردة ببرقية التنبيه بالإضراب الصادرة عن الاتحاد الجهوي للشغل ببنزرت بتاريخ 30 سبتمبر 2026، بحضور مدير المؤسسة ومديرة الموارد البشرية ومديرة الجودة والسلامة المهنية، إلى جانب وفد نقابي ضم ممثلين عن الاتحاد الجهوي للشغل ببنزرت والاتحاد المحلي للشغل بمنزل جميل والفرع الجامعي للنسيج والملابس والجلود والأحذية والنقابة الأساسية لعمال الشركة.
وفي ما يتعلق بالحق النقابي، أكدت إدارة المؤسسة ضمان هذا الحق والتزامها باحترام الحوار الاجتماعي، وتعهدت بعقد جلسات عمل شهرية بين مدير الشركة والنقابة الأساسية، فضلا عن تمكين المكتب النقابي من ساعة أسبوعية خالصة الأجر، كل يوم خميس من الساعة الحادية عشرة صباحا إلى منتصف النهار، لعقد اجتماعه الأسبوعي.
كما تعهدت الإدارة بتمتيع جميع العمال بمنحة لباس شغل صافية بقيمة 150 دينارا، تُصرف مع أجرة شهر فيفري 2027، إلى جانب وصل هدية بمناسبة عيد الأضحى بقيمة 200 دينار صافٍ، يُصرف مع أجرة شهر أفريل 2027. واتفق الطرفان على التفاوض لاحقا بشأن منحة لباس الشغل لسنة 2028، على ألا تقل قيمتها عن 200 دينار صافٍ.
وشمل الاتفاق كذلك إحداث منحة إنتاجية شهرية بقيمة تصل إلى 120 دينارا، تتوزع بين 80 دينارا كحد أقصى للمردودية والجودة و40 دينارا كحد أقصى للحضور، مع مراعاة الأهداف المحددة للإنتاجية الشهرية. ومن المقرر تفعيل هذه المنحة بداية من شهر نوفمبر 2026، على أن تتم مراجعة النتائج وتقييم جدواها في نهاية شهر ديسمبر من السنة نفسها.
وفي ملف التدرج المهني، تعهدت إدارة الشركة بتفعيل الترفيع بنسبة واحد بالمائة من قيمة الساعة عند التدرج، بمفعول رجعي انطلاقا من تاريخ تنقيح الفصل 12 من الاتفاقية المشتركة للنسيج في 8 أفريل 2024. وسيتم صرف المستحقات المتخلدة بذمة المؤسسة على دفعتين، الأولى مع أجرة شهر جانفي 2027 لفائدة المجموعة الأولى من العمال، والثانية مع أجرة شهر فيفري 2027 لفائدة المجموعة الثانية.
كما تقرر عقد جلسة عمل يوم 7 جانفي 2027 لمتابعة تنفيذ بنود الاتفاق، والنظر في الترقيات السنوية ومراجعة الزيادة في الأجور بعنوان سنة 2027.
وبناء على هذه الاتفاقات، قرر الطرف النقابي إلغاء برقية التنبيه بالإضراب الذي كان مقررا يوم السبت 24 أكتوبر 2026، في خطوة تضع المطالب المهنية المتفق عليها على مسار التنفيذ والمتابعة.