نقابي

خاص بالشركات السويدية في تونس : ورشة تدريبية حول الضمان الاجتماعي والصحة والسلامة المهنية في النسيج

الشعب نيوز / أبو إبراهيم - نظمت اليوم الجمعة 19 جانفي 2024  الجامعة العامة للنسيج والملابس والجلود. الاحذية بالتعاون مع الاتحاد الدولي للصناعات ورشة تدريبية حول الضممان الاجتماعي والصحة والسلامة المهنية .

وقد افتتح الندوة الاخ الحبيب  الحزامي الكاتب العام للجامعة العامة للنسيج بحضور الاخ كمال عمران الخبير لدى الاتحاد الدولي للصناعات.

وتستهدف الندوة النقابيين في الشركات السويدية الناشطة في قطاع النسيج والجلود في تونس.

وتأتي الورشة في سياق النشاطات الهادفة الى تفعيل الاتفاق الدولي الذي توصل اليه الاتحاد الدولي للصناعات مع النقابات السويدية.

وتهدف الندوة الى الوقوف على واقع الصحة والسلامة المهنية والضمان الاجتماعي في الشركات السويدية في تونس من اجل اعداد خطة عمل لتطوير الواقع .

وقال الاخ الحزامي ان الندوة مهمة لانها تطرح قضايا الحماية الاجتماعية والصحة والسلامة في مؤسسات ذات خصوصية.

وقال ان الورشة موجهة لفائدة الشركات السودية في قطاع النسيج والجلود في تونس وهي شركة " اوتوليف" و "سانسيلا" وشركة "الفا".

وبين الحزامي ان هذه الشركات تكتسي خصوصية نظرا لانتاجها مواد خصوصية مثل مقود السيارة وغيرها من المواد التي تطرح الكثير من التحديات الصحية.

وبين ان كل الشركات المذكورة بها نقابات وازنة وممثلة للعمال وفيها استقرار اجتماعي الى حد كبير.

وشرح الاخ الكاتب العام ان الاتحاد الدولي للصناعات اتفق مع النقابات السويدية على تحسين واقع العمال في مختلف الشركات السويدية ومنها الشركات الناشطة في تونس.

وبناء على الاتفاق سيتم تدارس واقع الصحة والسلامة المهنية في الشركات السويدية في تونس.

وبين الحزامي ان احد اهداف الورشة هو الوقوف على واقع الضمان الاجتماعي والصحة والسلامة في الشركات المعنية من اجل تطوير واقعها بالتسيق مع الاتحاد الدولي للصناعات والنقابات السويدية .

وقدم الاخ الحبيب الحزامي بسطة عن المفاوضات الاجتماعية في قطاع النسيج والتي انتهت بزيادة في الاجور قدرها 20 بالمائة بعنوان سنوات 2024-2025-2026 وحضر الورشة الاخوة النقابيون في الشركات السويدية الناشطة في تونس.

وتابع الاخوة النقابيون خلال اشغال الورشة، تكوينا حول انظمة الضمان الاجتماعي في القطاع الخاص امنه الاستاذ الهادي دحمان.

كما تم تقييم واقع الضمان الاجتماعي في الشركات السويدية من خلال عروض قدمها الاخوة النقابيون.

وتنقسم الورشة الى قسمين : وتم خلال القسم الاول تقييم واقع الضمان الاجتماعي والصحة والسلامة المهنية  و سيتم خلال القسم الثاني من الندوة وضع خطة عمل لتحسين وضع الضمان الاجتماعي والصحة والسلامة بالمؤسسات السويدية.